Apresentação Interativa - Senac
- Trabalho interativo da turma do senac com os aprendizes
Anúncios
0
0
0
Anúncios
1
Quando foi instalada a CLT?
01 de Maio de 1943.
10 de Julho de 1956
07 de Setembro de 1940
24 de Março de 1964
2
Como surgiu o CLT?
Getúlio Vargas que teve a idéia, a anos antes.
Por causa de doenças respiratórias.
Surgiu por causa de um impeachment no governo.
Ela surgiu por causa das greves trabalhistas acerca de condições quase nunca boas no trabalho.
3
Em qual governo surgiu o CLT?
Governo Eurico Gaspar Dutra.
No governo Getúlio Vargas.
Durante a Ditadura Militar.
Governo Lula.
4
Quais pessoas que podem criar uma carteira de trabalho?
Qualquer pessoa acima de 14 anos que tenha um emprego formal.
Somente maiores de idade, com carteira assinada.
Pessoas que trabalham informalmente.
Menores de idade, que começaram no mercado de trabalho.
5
O que é Convenção Coletiva de Trabalho?
Acordo entre empresa privada e empregados, para estimular as condições do trabalho.
Acordo entre sindicato de empregadores e empregados, que estimula contratação.
É acordo entre sindicato de empregados e sindicato de empregadores para a estipulação de normas, estipulam condições de trabalho aplicáveis, no âmbito das respectivas representações, às relações individuais de trabalho e previstos na convenção coletiva têm a mesma força das normas da CLT.
Acordo informal entre empregadores e empresas.
6
Qual a duração da jornada de trabalho?
250 horas por mês e 10 horas por semana.
60 horas por mês e 35 horas por semana.
Duração de 50 horas por semana e 240 horas por mês.
Em geral a duração da jornada conforme CLT é de 44 horas por semana e 220 horas por mês.
7
Quanto custa para emitir a CPTS?
Seu custo depende do tempo de trabalho.
É obrigatório pagar 50 reais pra emitir.
A emissão da Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é gratuita, sem custos.
Seu custo de emissão varia de idade pra idade.
8
O que a Legislação Trabalhista prevê?
A Consolidação das Leis de Trabalho impõe regras, determina os direitos e deveres do empregado e do empregador e define conceitos importantes para a interpretação das relações de trabalho.
Prevê os deveres dos empregados e empregadores.
Impõe conceitos dentro dos ambientes de trabalho, esclarecendo dúvidas e deveres.
Trata-se de direitos dos empregados perando os deveres impostos.
9
O salário mínimo é definido pro quem?
Pelo governo, variando de empresa pra empresa.
Pelo próprio empregador.
Pela empresa que contratou o empregado.
Pelo governo todos os anos, na teoria ele deveria suprir todas as necessidades básicas de uma pessoa, isso envolve alimentação, moradia, vestuário, higiene, transporte e lazer
10
A CTPS Digital poderá ser utilizada para identificação civil?
Sim, porém, depende do órgão governamental onde a empresa privada está inserida
Ainda não foi definido essa questão pelo atual governo.
Sim, porém, apenas em 2022.
Não. A CTPS digital não será aceita para identificação civil
11
Qual é o número da minha carteira de trabalho?
A empresa que dispõe o número.
É o mesmo número do RG.
É o mesmo número de sua inscrição no CPF
O governo provém
12
A CTPS é obrigatória?
Não, há como ter direitos e deveres mesmo sem o registro.
Não, basta contatar qualquer órgão governamental.
Não, há como ser contratado sem ter a CTPS, basta contatar a empresa.
Sim, a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) é um documento obrigatório por força de lei
13
A carteira de trabalho digital substitui a física?
Em certos aspectos sim, pois devido a pandemia fora necessário, porém, pode transformar a mesma em física posteriormente.
Não, ela ainda não é oficial e exigida, por ser recente.
Não, a física ainda é obrigatória.
Sim, mas varia de caso em caso.
14
Se você fizer a CTPS digital, você pode jogar a carteira física fora ?
Sim, pois será inserido suas informações da física para a digital automaticamente.
Não, pois ela é a única versão obrigatória no mercado de trabalho.
Sim, pois suas informações posteriores não serão mais necessárias.
Não, pois a carteira física é de extrema importância, e caso você seja admitido por uma empresa sem o e-social devera utilizar a física. Se não tiver ela, devera solicitar uma ligando na 58.
15
Qual o prazo pra registrar na CPTS ?
Até sábado ou domingo.
Até o final da semana, ou seja, em 7 dias.
Em até 24 horas.
Tem o prazo de 5 dias mas o empregado pode pedir informações em 48h.
16
Em que ano a CTPS foi substituída pela Carteira de Trabalho Digital?
2019
1943
1980
2001
17
Estrangeiros podem ter CTPS?
Sim. Os estrangeiros que estejam legais e autorizados a trabalhar no Brasil têm direito à Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) e sua assinatura também é obrigatória.
Não, pois estrangeiros são obrigados a trabalhar informalmente, já que não possuem cidadania brasileira.
Sim, porém, varia de estado para estado.
Apenas se possuirem cidadania.
18
As leis servem para todos? Ou apenas aqueles que tem trabalho formal?
Serve pra todos, até aposentados.
Não, serve apenas para trabalhadores informais.
Sim, ela serve pra todos, independente de serem formais ou não.
A CLT apenas serve apenas para os trabalhos registrados (Formal), quem não tem trabalho formal infelizmente não tem direitos da CLT
19
A CPTF serve como documento de identidade?
Sim, assim como todos os documentos.
Não, CPTF não serve como documento de identidade.
Não há uma definição pra essa pergunta
Sim, mas não em todos os lugares e órgãos.
20
É possível corrigir omissão ou anotações na CTPS?
Não, pois daria erro no sistema.
Infelizmente não. Uma vez definida, não será possível redefinir.
Sim, mas apenas nos primeiros quatro dias de definição.
Sim, se houve omissão ou constarem informações inverídicas na Carteira de Trabalho, é possível afastá-las judicialmente. A presunção de veracidade da CTPS é relativa e pode ser desconstituída por outras provas em juízo, inclusive por meio de testemunhas.
21
Quais documentos são necessários para tirar uma CTPS?
CPF, documento oficial com foto, nome, data, município, estado de nascimento, filiação, número, órgão e data de emissão.
Comprovante de residência com cep.
Comprovante de estado civil.
Em alguma localidades como SP, foto 3x4.
Documento oficial com foto, CPF e Comprovante de residência e Nome.
CPF, Documento oficial (não necessária a foto, CEP e data de nascimento.
Todos os documentos, até o de vacinação.
